Najem vodje socialnih medijev za vaše majhno podjetje

Ali potrebujete upravitelja družbenih medijev, da lahko povečate obseg poslovanja? Če je odgovor DA, tukaj je 7 korakov o tem, kako najeti upravitelja družbenih medijev in koliko stane.

Če kaj malega podjetja nikoli ne more dobiti dovolj, je to oglaševanje. Javnost je gorivo, ki usmeri majhno ali zagonsko podjetje na želeno destinacijo. Podjetje, ki se težko proda, nikoli ne bi napredovalo v poslovnem svetu, ne glede na to, kako se trudi. Javnost, če se izvede pravilno, prinese prepotrebne kupce in gotovino, pri čemer niti malo podjetje ne more storiti.

Kakšna je korist od prisotnosti družbenih medijev?

V današnjem svetu je eden najbolj priljubljenih krajev, ki podjetjem pomagajo prodati sebe, socialni mediji. Pravzaprav v vsakem poslu, ki ga še ni prodala na družbenih medijih, manjka zelo sestavni del svojih strank in morda nikoli ne bo mogel delovati s polnim potencialom.

Močna prisotnost družbenih medijev je zelo pomembna. Vrsta prisotnosti, na katero govorimo, je več kot le kliki, všečki in reakcije Facebooka. To je prisotnost, ki lahko ustvari prepoznavnost blagovne znamke, spodbudi prodajo izdelkov in celo pritegne večje blagovne znamke v vaš hlev.

Edina težava pri ustvarjanju prisotnosti družbenih medijev za vaše majhno podjetje je, da je postajanje občutka za družbene medije dolga in stalna pot. Vzelo bi vam veliko časa, ustvarjalnosti in včasih financ, pa vendar, če tega ne storite pravilno, morda ne boste dosegli nič.

V skladu s poročilom o trženju industrije socialnih medijev za leto 2017 64 odstotkov marketinških skupin poroča, da na teden porabijo šest ali več ur na družbenih medijih. Za lastnika majhnega podjetja, ki že večino svojega časa porabi za razvoj poslovanja in poslovanje, je iskanje prostih ur za strategijo in posvetitev socialnim medijem lahko težko.

Večina večjih podjetij in blagovnih znamk je našla načine za reševanje te težave, ko svojo dejavnost družbenih medijev prenašajo na specializirane agencije, pri čemer se lahko osredotočijo na pomemben posel, s katerim rastejo svoje najpomembnejše rezultate. Toda zunanje izvajanje socialnih medijev ni nikoli ekskluzivnost uveljavljenih blagovnih znamk, saj veliko malih podjetij v teh dneh oddaja družbene medije in najema druge strokovnjake, ki bodo vodili celoten postopek.

Vaše majhno podjetje lahko uživa enake ugodnosti, čeprav v manjšem obsegu. Z uporabo zunanje agencije ali samostojnega svetovalca za trženje kot vašega vodje družbenih medijev boste vsak teden sprostili ključne ure. Ta čas lahko izkoristite za osredotočanje na operativno stran vašega podjetja, saj vašega novega podjetja nikoli ne smemo zanemariti niti za sekundo.

Najem samostojnega strokovnjaka za družbene medije je odličen način za začetek novega izdelka ali skoraj vsakega poslovnega podjetja, ki vam lahko koristi dodatna izpostavljenost. Povprečna kampanja za družabne medije bo trajala 1-6 mesecev in lahko vključuje vse od marketinške strategije do pisanja storitev, grafičnega oblikovanja, družabnih oglasov, družabnih oglasov, dosega strank in privabljanja velikih vplivov.

Zdaj ko veste, da vaše majhno podjetje potrebuje tudi upravitelja socialnih medijev, je čas, da spregovorite o tem, da najamete osebo, ki bo upravljala za vaše podjetje. Tu je nekaj stvari, ki jih morate vedeti, ko nameravate najeti upravitelja družbenih medijev.

Zakaj najeti strokovnjaka za trženje socialnih medijev

Vodja socialnih medijev prinaša veliko koristi za vaše majhno podjetje in nekatere od teh prednosti vključujejo;

  • Bodite na tekočem z najnovejšimi trendi: Spletni svet je zelo tekoč, saj se trendi spreminjajo s hitrostjo posvetlitve. Zgoden in predan vodja socialnih medijev aktivno spremlja najnovejše dogodke v svetu družbenih medijev. Nato lahko prepozna najboljše poti za vaše podjetje in sprejema pametne odločitve, ki bodo na koncu prinesle več možnosti.
  • Naj bo vaša blagovna znamka na pravi poti: Sporočilo vašega podjetja se lahko zlahka pojavi nedosledno, če več ljudi obravnava vaš profil družbenih medijev. Najem tržnika za družbene medije bi poskrbel, da bo glas vaše blagovne znamke enak vaši strategiji blagovne znamke in marketinških kampanj.
  • Imeti koristno strategijo: imeti strategijo je tisto, kar bo zagotovilo, da boste sprožili uspešno kampanjo za socialne medije. Poiščite upravitelja družbenih medijev, ki bo določil strategijo, usmerjeno k doseganju uspeha na spletnem trgu. Z uveljavljeno veliko strategijo za socialne medije lahko zagotovite, da so vsi vaši napori na delu in ne zaman.
  • Imeti poslovnega zastopnika v spletu: Navidezni asistent na družbenih medijih je vaš glavni predstavnik pri družbeni skupnosti. S svojimi strankami / strankami se redno srečuje z objavami, komentarji in neposrednimi sporočili. Ključnega pomena je, da najamete socialnega managerja izključno za ta namen, ne da bi prenašali odgovornosti na vašo trenutno ekipo, ker lahko ta dejavnost ustvari ali poruši spletni ugled vašega podjetja.
  • Za ustvarjanje briljantnih zapisov za nadaljnjo poslovno strategijo: Pisanje kopij je najpomembnejše za vsebino vaše družbene blagovne znamke. Ta posebna spretnost za spletno trženje je učinkovita za udejstvovanje in klike. Upravitelji in pomočniki družbenih medijev lahko ustvarijo dobro kopijo, ne glede na to, ali gre za pisanje opisa profila družbenih medijev ali objavljanje posodobitev stanja in tvitov.

Najemite upravitelja socialnih medijev, ki bi bil odgovoren za ustvarjanje neverjetnih vsebin za vaše podjetje. Ker se sprijaznimo, na preveč poseljenem trgu družbenih medijev potrebujete ustvarjalne vsebine, da izstopajo iz množice.

  • Privabiti nove stranke: Skoraj vsak dan ljudje nakupujejo po spletu in odkrivajo nova podjetja in izdelke, ki jih zanimajo. Ko boste svoje podjetje promovirali v spletu, bo več ljudi stopilo v stik z vašo blagovno znamko in zaznavanje, ki ga izvajajo vaše promocije, bo določilo, ali bodo pretvoriti v stranke, ki plačujejo.

Tu je koristno najem strokovnjaka za družbene medije. Z močnim poznavanjem trženja lahko ustvari spletne oglase, promocije, kampanje in druge objave, s katerimi bo pomagal pri krepitvi prepoznavnosti blagovne znamke privabiti nove stranke.

  • Za izgradnjo močnejšega sodelovanja v skupnosti: odličen svetovalec za socialne medije lahko olajša sodelovanje, da ljudje bolje razumejo vaš izdelek / podjetje. Ta lahko postavi prava vprašanja in odgovori na vprašanja takoj s komentarji in sporočili. To pomaga ustvariti zveste sledilce in zaupati, tako da bo večja verjetnost, da bo ciljna publika sodelovala in lahko od vas kupovala.
  • Za povečanje SEO in povečanje konverzij: Vodja socialnih medijev razume iskalnike, tako da lahko ustvari vsebino, ki je optimizirana za vašo nišo. Ta marketinška kampanja lahko privede do dejanskih konverzij za podjetje.
  • Prosti čas za vas: resnici na ljubo, upravljanje socialnih medijev potrebuje čas. Čeprav želite svojemu podjetju omogočiti močno prisotnost v družabnih medijih, pa tudi želite zagotoviti, da trenutni način, kako pridobite več strank, ostane nedotaknjen, način gradnje odnosov s strankami pa ostane nespremenjen, in ne glede na to, koliko časa ali truda je namenjenega po vašem načrtu družbenih medijev poslovni prihodki še naprej nenehno rastejo.

Da bi to dosegli, je najboljši način ukrepanja najem vodje socialnih medijev. Izkušeni bo za vas pripravil dobro strategijo socialnih medijev, izvedel, kot je navedeno v načrtu, in v tem procesu prinese veliko večjo vrednost, kot ste domnevali za svoje podjetje, medtem ko se osredotočate na gradnjo vseh drugih delov podjetja.

Dodelitev vaši ekipi, da prispeva objave brez določenega urnika ali strategije, je lahko izguba časa in ne bo niti pomagala vašim marketinškim naporom. To je predvsem delo upravitelja družbenih medijev - namenjeno vodenju digitalnega marketinga vašega podjetja.

  • Ravnajte z avtomatizacijo / načrtovanjem objav: Ali veste, da je boljši čas dneva za objavo določene vsebine v spletu? Morda ne veste, vendar imajo. Vodja družbenih medijev uporablja različna orodja in tehnike za ustrezno ustvarjanje in razporejanje objav. Te metode lahko prihranijo čas in denar pri postopku. Družbeno razvijajte svoje podjetje, ne da bi mu morali vložiti ves trud in pozornost.
  • Povečajte svojo podobo blagovne znamke: Ugledna podjetja, kot sta Amazon in podobne, so si na družbenih medijih ustvarila močan ugled. Mnoga druga mala podjetja niso opuščena, saj jih mora več ljudi spoznati in jim zaupati zaradi vpliva na socialne medije.

Če najamete izkušenega upravitelja družbenih medijev za upravljanje spletne prisotnosti vašega podjetja, bi svojo blagovno znamko promovirali pred pravim občinstvom, odvisno od tega, kako izkušen je vodja socialnih medijev, pa bi lahko podoba vaše blagovne znamke močno spodbudila in nekega dne postala ime gospodinjstva .

  • Bolje komunicirajte s strankami: Socialni mediji vam omogočajo pogovor s strankami v njihovem območju udobja. Lahko gre za neposredno sporočanje s strankami, ki imajo poizvedbe ali pritožbe, pogosto pošiljanje objav na časovni premici, ki pošiljajo dragoceno sporočilo, ali celo komuniciranje z njimi v takojšnjih sporočilih, kot so FB Messenger, WhatsApp in še več.

Ljudje ne želijo samo, da bi jih poslušali, ampak želijo vedeti tudi njihova mnenja. Ko se pogovarjate s svojimi strankami in jim dajete občutek, da so slišani, dobrodošli in pomembni, boste počasi povzročili, da bodo vaše stranke vzpostavile čustveno povezanost z vašo blagovno znamko in jih v tem trenutku spremeni v lojaliste.

  • Povečajte prodajo: v rokah upravitelja družbenih medijev bi lahko vaša spletna prodaja beležila neverjetno rast prihodkov, ostala enaka ali se razpadla. Ustrezno trženje družbenih medijev je lahko dragoceno orodje, ki ga lastniki malih podjetij lahko uporabijo za rast svojih prihodkov, ne da bi porabili toliko za oglaševanje in drugo. Če želite to doseči, je predaja naloge briljantnemu managerju družbenih medijev ključnega pomena za doseganje ciljev in preoblikovanje vašega podjetja, kot ga poznate.
  • Najboljša konkurenca: Vaš načrt družbenih medijev, če je dobro izveden, lahko ubije tekmovalno spanje. Ker ima toliko podjetij nepristranski odnos do njihovega poslovanja na spletu in oblikovanja močne strategije socialnih medijev, ki bo olajšala njihovo rast, jih lahko dosežete daleč pred njimi z izkušenim upraviteljem socialnih medijev, da ukradejo veliko svojih strank, preden spoznajo so zaostali na trgu.

Kako najeti upravitelja socialnih medijev za vaše majhno podjetje in koliko stane

  1. Razmislite o vrstah računov v družbenih medijih, ki jih potrebujete

Veliko dela je vključenega pri vzpostavljanju kanalov za družbene medije, vključno z ustvarjanjem umetniških del, blagovne znamke, oznak in začetnih vsebin. Težje je začeti ustvarjati privržence kot neznano blagovno znamko, zato so začetni stroški na začetku običajno višji, saj bo samostojni vodja socialnih medijev moral voditi tako plačane kot organske kampanje, da bodo lahko nadaljevali.

Tukaj bi morali razmisliti, ali bi bilo v vašo korist kupiti že uveljavljene račune v družbenih medijih ali pa bi morali svoje ustvariti iz nič. Uveljavljeni računi so cenovno ugodnejši, saj običajno zahtevajo hitro grafično osvežitev, preden se premaknete naravnost na vsebino. Pred odločitvijo razmislite o svojih poslovnih potrebah.

  1. Število računov, ki jih potrebujete

Medtem ko skoraj vsa podjetja nagibajo k Facebooku in Twitterju, nekatere panoge dejansko vidijo večjo korist od kanalov, kot so Pinterest, LinkedIn ali YouTube. Odvisno od vašega podjetja morate določiti, katere platforme družbenih medijev bi najbolje ustrezale vašim potrebam.

Če ste oblikovalec, boste morda morali iti na instagram in Pinterest. Ciljno usmerjanje na vsak dodaten kanal lahko poveča pričakovane stroške za 300 do 2000 dolarjev mesečno za mala podjetja in do 5000 USD na kanal za podjetja. Če ste komercialno podjetje, bi vam bila v veliko pomoč spletna mesta, kot je Amazon in pregledate spletna mesta, kot sta Google+ in Yelp.

  1. Če bi bili pozorni na vplivneže

Ena večjih prednosti trženja družbenih medijev je možnost, da na svoj kanal privabite vplivne osebe in dopolnilna podjetja. Če vas bodo delili s svojimi sledilci, to lahko privede do več deset tisoč potencialnih potrošnikov, ki bodo odkrili vašo blagovno znamko. Z večjimi proračuni lahko upravljavci družbenih medijev dejavno vključijo vplivneže, da ustvarijo te vrste priložnosti.

  1. Ne pozabite na storitev za stranke

Ko je stranka nezadovoljna glede izdelka ali storitve, se pogosto obrne na družbene medije, da razjezi svoje frustracije, kar lahko negativno vpliva na podjetje. Podjetja se zavedajo, da lahko te slabe izkušnje spremenijo v pozitivne rezultate, vendar le, če aktivno spremljajo najpogostejša mesta za pregledovanje in dosegajo stranke.

Profesionalci socialnih medijev uporabljajo specializirana orodja za sledenje omembe podjetja v realnem času. Vaša odzivnost na poizvedbe kupcev bo odvisna od vašega celotnega proračuna in časovnih okvirov, o katerih se pogaja pred začetkom projekta, zato morate pri najemu imeti v mislih storitev za stranke.

  1. Način, kako želite, da se ustvarijo vaše vsebine v družabnih medijih

Priljubljeni družabni kanali se vedno napajajo s svežimi vsebinami, blogiranje skupaj s fotografijami, videoposnetki, GIF-ji in drugo večpredstavnostjo so nujna, da lahko sledilci še naprej sodelujejo. Glede na vaše podjetje boste morda morali vključiti tudi vsebine iz prodajnih novic drugih proizvajalcev, da zagotovite enakomeren potek vsebine.

O vrsti ustvarjene vsebine in njihovi pogostosti bo odločal uredniški koledar, ki ga lahko vodi izvajalec družbenih medijev ali naročnik.

Za tiste z omejenimi proračuni je verjetno, da bodo uslužbenci večino pisanja opravili po nekaj hitrih tečajih usposabljanja. Večja podjetja imajo lahko več blogerjev, ki ustvarjajo vsebino neodvisno. Morda vam ne bo treba iti po tej poti, vendar bi nenehno posodabljanje sorodnih vsebin zaenkrat služilo vašim ciljem.

Kdaj vedeti, da je čas za najem upravitelja socialnih medijev

Majhnemu podjetju, ki se danes začenja, morda ni treba dodatno zmanjševati svojih finančnih financ z najemom upravitelja socialnih medijev. To je zato, ker na tej točki še vedno lahko upravljate svoja spletna mesta v družabnih medijih in dejavnosti, ki prihajajo z njim, ker bi bilo to povsem minimalno in enostavno za upravljanje.

Toda prišlo bi do točke, ko si zaposlen z drugimi stvarmi in morda nimaš takšnega časa. In spet, vaše družbeno medijsko spremljanje je morda naraslo do zaskrbljujočih razsežnosti, da tega ne morete storiti sami in še vedno voditi svoje podjetje.

Zdaj je vprašanje, kdaj ugotoviti, da je čas za najem upravitelja socialnih medijev.

  • Razmislite o obsegu : v življenju vašega podjetja bo prišel čas, ko ne boste mogli doseči potencialnih strank po svojih socialnih kanalih. Če to začnete opažati, je verjetno čas, da pripeljete nekoga na krov, ki bo obravnaval ta vidik namesto vas.
  • Zbiranje zahtev : Če vaš pogon na družbenih medijih prinaša določene stopnje uspeha, bi to videli po številu zahtevkov, ki jih prejmete dnevno. Če dobivate na tone zahtev za storitve za stranke, ki se ne odzivajo, ker nimate časa, da bi spremljali vse njih, morate ukrepati. Gledanje vaših družabnih računov, kako zbirajo pajčevine, ukazuje na slabe novice za vašo blagovno znamko.

Ne moremo zanikati, da bi bilo zapletanje vaše družbene prisotnosti zamudno. Prav zato vam bo razumevanje, kako najti zdaj upravljavca družbenih medijev, prihranilo največ časa in stresa navzdol.

Freelancer ali polni timerji

Glede na vaše podjetje se bo pojavilo vprašanje, ali nekoga pripeljati na polni delovni čas ali samostojno pot.

Dejstvo je, da bodo zaposleni s polnim delovnim časom zahtevali večjo finančno obveznost, vendar bi koristili tudi sodelovanju z nekom, ki je povezan z vašo blagovno znamko in ne deli svoje pozornosti z drugo blagovno znamko ali podjetjem.

Zaposleni s polnim delovnim časom imajo očitno več vloženega v svoje poslovanje ne le zaradi svojih delovnih mest, ampak so tudi v skladu z vašimi poslovnimi cilji. Edino vprašanje pri najemu vodje socialnih medijev s polnim delovnim časom je, da prihajajo z večjo finančno udeležbo, saj morate plačati njihovo plačo in jim zagotoviti orodja za delo.

Na drugi strani samostojni podjetniki predstavljajo nižjo ceno in večjo fleksibilnost blagovnih znamk, vendar imajo svoj edinstven nabor izzivov, ker ponavadi morda ne delajo samo z vami in lahko delajo z oddaljene lokacije.

Za začetek bo iskanje nekaj samostojnega sodelavca z naborom spretnosti, ki mu lahko zaupate zaupne podatke podjetja, kot je dostop do vašega računa, verjetno zahtevalo nekaj raziskav; in ne glede na to, kako se ukvarjate z vašo raziskavo, boste morda še vedno na koncu nezaželeni element.

Če greste po samostojni poti, je izredno pomembno, da uporabite orodje drugih proizvajalcev, kot je Sprout, in jim tako omogočite dostop do računov, ki jih potrebujejo, brez dajanja gesel.

5 korakov za najem upravitelja socialnih medijev za vaše podjetje

Upravitelji socialnih medijev morajo imeti raznoliko mešanico spretnosti, vključno z vodstvenimi izkušnjami, biti vsebinski in oblikovalsko pametni, imeti strateško in analitično razmišljanje ter tržno znanje. Spodaj so načini, kako lahko najamete učinkovitega upravitelja družbenih medijev;

  1. Opišite njihov opis delovnega mesta

Prva stvar, ki jo morate storiti, ko nameravate najeti upravitelja družbenih medijev, je opisati, kaj pričakujete, da bodo storili za vas. Če bi navedli te vloge, bi vam pomagali vedeti, kakšno osebo bi morali biti pozorni.

Vloga upravljavcev družbenih medijev običajno vključuje; izvajanje strategije družbenih medijev podjetja; poročanje o učinkovitosti prizadevanj družbenih medijev z uporabo analitičnih orodij; bobnivanje vhodnega prometa za vaše podjetje; pomoč pri predstavitvi novega izdelka; delati na ustvarjanju občinstva podjetij; pomoč pri zaposlovanju itd.

  1. Pazite na ustrezne spretnosti

Obstajajo veščine, ki jih potrebuje upravitelj družbenih medijev, da lahko postane učinkovit. Idealen kandidat bi moral imeti vsaj tri leta izkušenj s trženjem in upravljanjem družbenih medijev, skupaj z diplomo na področju trženja, komunikacij, poslovanja ali s tem povezanih področij. Poleg tega bi moral biti idealen kandidat sposoben razlagati podatke in ustrezno prilagajati strategije, da bi lahko vaše podjetje pridobil konkurenčno prednost.

Bodite pozorni tudi na kandidate, ki jim ustreza uporaba industrijskih standardnih orodij, kot so Google Analytics, Klear, Buffer in Hootsuite. Izkušnje z optimizacijo iskalnikov (SEO) in poznavanje Adobe Creative Suite so prav tako velik plus.

Čeprav so vse te poslovne spretnosti odlične, a ker bi vodja socialnih medijev sodeloval z ljudmi, morate zagotoviti, da imajo ljudje lastnosti, kot so zrelost, potrpežljivost, razumevanje glasu blagovne znamke in zanimanje za reševanje težav s strankami .

  1. Zakažite si intervju

Ko imate kandidate v ožjem seznamu, ki izpolnjujejo zgornje lastnosti, je zdaj čas, da jih posamično intervjuvate, da preverite, ali je tisto, kar je predlagano na papirju, tisto, kar v resnici imajo, in enako, da preverite, ali so ustrezni za vaše podjetje.

Med intervjujem se prepričajte, da kandidate povprašate o njihovih preteklih izkušnjah s socialnimi mediji in kako se ponavadi strukturirajo in izvajajo strategijo, nato pa izmerite rezultate. Poiščite konkretne primere preteklih kampanj, ki so bile uspešne, in celo tiste, ki niso bile uspešne, in vprašajte, zakaj.

Za črpanje različnih vrst informacij uporabite različne vrste vprašanj. Na primer, hipotetična vprašanja vam lahko pomagajo predvideti, kako se bo kandidat odzval v določenih situacijah; medtem ko vam bodo vprašanja ob steni pomagala spoznati njihovo osebnost.

Medtem ko se vprašanja še vedno pojavljajo, morate preveriti, ali ima kandidat strast do službe ali če samo išče plačo. Navdušenje, ki ga izžareva, vam lahko pove, kako se počutijo ob tem.

  1. Opravite zasebne raziskave

Preden najamete kandidata in mu zaupate upravljanje svojih ročajev v družabnih medijih, morate opraviti nekaj zasebnih raziskav o njih. Oglejte si njihove osebne profile družabnih medijev, da zagotovite, da so razumni in ne vulgarni.

Opazite število sledilcev in tisto, kar so si delili in všeč. Če so ljudje sodelovali s svojimi delnicami ali jim postavljali vprašanja in če so se odzvali. Poiščite kandidate, ki uporabljajo različne mreže in katerih profili so impresivni, trenutni in dobro vzdrževani.

Obstaja zanesljiv način merjenja spletne prisotnosti kandidata in to z uporabo aplikacije, imenovane Klout. Klout lahko napoveduje vpliv in aktivnost osebe na spletu. Ocenjuje jih na lestvici od 1 do 100. V povprečju bo oseba, ki uporablja več kot eno platformo, dosegla oceno okoli 40. Ko ta ocena doseže višjo od 50, lahko stavite, da ima oseba bogate izkušnje s socialnimi mediji .

  1. Najem

Če ste izpolnili vse te zahteve in menite, da je kandidat, s katerim ste se končno ustalili, pravi za vas, lahko nadaljujete in jim ponudite delo. Preden to storite, morate poskrbeti, da bodo sprejeli vašo plačno lestvico, saj tu v postopku najema običajno prihaja do nesoglasij. Poskrbite, da boste ponudili pošteno plačo, da ne boste kršili nobenih pravil, in tudi zagotovite, da ne boste dali prostora za kandidate, da bi vas manipuliral na podlagi plače.

Koliko bi morali plačati upravitelju družbenih medijev?

Zaradi relativno nedavne vloge upravitelja družbenih medijev je idealna plača za plačilo vodje socialnih medijev še vedno nekoliko nejasna. Čeprav je na splošno sprejeto, da nekoga z več izkušnjami na delovnem mestu plačujete več kot svež zaganjalnik, vendar to ne zadeva veliko vode, kar zadeva trženje družbenih medijev.

Čeprav je težko najti sprejemljivo referenčno vrednost, vendar vam lahko ponudimo nekaj povprečnih razponov plač za upravljavce socialnih medijev, tako da imate vsaj nekaj idej, kaj plačati svojim managerjem:

Vmesna plača za vodjo socialnih medijev v ZDA znaša 59.000 dolarjev, kaže The Creative Group 2018 Salary Guide. Kandidati z bogatimi znanji in izkušnjami ali tisti, ki delajo za velike agencije v mestnih območjih, lahko zaslužijo do 99 250 USD.

Po podatkih act-on.com lahko najem upravitelja družbenih medijev za krajši delovni čas stane od 50 do 200 dolarjev na uro. Če se odpravite po agencijski poti, lahko stvari postanejo še dražje. Ocenjuje se, da agencije običajno zaračunavajo od 1000 do 2500 dolarjev na mesec za upravljanje samo Twitter računa. To ne vključuje niti nastavitve - to bi bilo še dražje.

Če želite, da PR agencija upravlja vašo Facebook stran, pričakujte, da boste porabili od 2500 do 5000 dolarjev na mesec. Nekatere agencije bodo na mesec zaračunale kar 9000 dolarjev.

Če želite načrtovati in nato izvesti celovito strategijo socialnih medijev, boste plačevali od 3.000 do 20.000 USD na mesec za samo dva kanala (kot sta Facebook in Twitter). Povprečni stroški bi bili 4000 do 7000 USD na mesec. Pri takih cenah boste morda bolje najeti nekoga, ki vam bo pomagal polni delovni čas

Upoštevajte, da gre za nacionalna povprečja. Lahko plačate več ali manj, odvisno od lokacije in posameznika. A zdi se, da je razpon od 45.000 do 60.000 dolarjev približno povprečen. Ker ste majhno podjetje, ki se šele začenja z igro, si morate prizadevati za sklenitve poslov, ki ne bi obremenile vašega podjetja.

Dolžnosti upravitelja družbenih medijev

Socialni mediji so več kot le objava nekaj sporočil na Twitterju in Facebooku, ko se vam zdi, da vam je všeč. Tu je nekaj nalog, s katerimi bi zunanji upravitelj socialnih medijev lahko poskrbel za preprosto in preprosto objavo sporočil:

  • Strategija socialnih medijev - vključno s pogostostjo objavljanja, vrstami vsebin, raziskavami ključnih besed, raziskavami vpliv itd.;
  • Vzpostavitev in trženje novih ali obstoječih socialnih profilov - zagotavljanje dosledne blagovne znamke in glasu na vseh vaših kanalih;
  • Skupna raba in komentiranje objav tretjih oseb, ki ustrezajo vaši blagovni znamki;
  • Vključevanje v pogovore z drugimi uporabniki - naj bodo to obstoječi ali potencialni kupci;
  • Spremljanje družbenih medijev - pazite na omembe vašega podjetja in interakcijo s temi objavami;
  • Storitve socialnih strank - odzivi na vprašanja ali pritožbe uporabnikov;
  • Po ustreznih vplivnih panogah ali potencialnih poslovnih kupcih / odjemalcih;
  • Trženje z vsebinami - pomaga razviti lastne izvirne slike, meme, članke, bloge in vire, ki jih je mogoče promovirati na družbenih medijih;
  • Trženje glasila - skupka novic in najbolj priljubljenih družabnih objav in interakcij v vašem podjetju.

Dober samostojni podjetnik ali agencija bi se moral naučiti vaše panoge ali niše in pomagati upravljati vaše družbene in spletne tržne poti. Tako boste privabili prave vrste sledilcev, ki bi lahko bili potencialne stranke ali partnerji za vaše podjetje.

Zaključek

Kot smo videli, povečanje vpliva na vaše družbene medije ni nujno samostojno. Pomoč lahko najamete v kateri koli fazi postopka, tudi če šele začenjate. Če želite imeti močno socialno prisotnost, vendar nimate časa ali zanimanja ali preprosto ne veste, kako deluje, lahko najamete upravitelja socialnih medijev, ki vam bo zagotovil dosledno in kakovostno storitev.

Od tod lahko razvijete nov tok poslovnega dohodka, tako da tržite svojim družabnim občinstvom in jim omogočite, da se pridružijo vašemu seznamu e-pošte.

Skrivnost uspeha družbenih medijev je v doslednosti. Nič vam ne bo koristilo, če boste po spletu objavljali sporočila z blagovno znamko in navdih, da boste le nekaj tednov po njem praktično izginili. Z doslednostjo in nadaljnjim prikazovanjem ter zagotavljanjem vrednosti boste pripomogli k rasti vaše socialne platforme.


Priljubljene Objave